HTH-Sicherheit:
20 Jahre Erfahrung im Sicherheitsgewerbe
Die Sicherheitsfirma HTH steht für langjährige Erfahrung, Zuverlässigkeit und ein starkes Team im Sicherheitsgewerbe. Das Unternehmen ist nach § 34a GewO bei der Gemeinde Oedheim im Landkreis Heilbronn angemeldet und bietet seinen Kunden professionelle Sicherheitsdienstleistungen mit einem hohen Anspruch an Qualität und Verantwortungsbewusstsein.
Ein besonderer Fokus liegt auf einem vertrauensvollen Miteinander, eingespielten Abläufen und einer langfristigen Zusammenarbeit mit Mitarbeitenden und Kunden.
Sicherheit ist Teamarbeit!
Wir setzen auf langfristige Geschäftsbeziehungen. Stets zielorientiert und engagieren für das große Ganze statt für uns selbst.
Heiko Gerstlauer
Geschäftsführender Gesellschafter
Philospohie
Unsere Werte
Zielorientiert. Stets zielorientiert und engagieren für das große Ganze statt für uns selbst. Angespornt von unseren Aufgaben und deren Verantwortung sind wir uns außerdem ständig bewusst, warum wir HTH Sicherheit aufbauen.
Klarheit. Unsere Dienstleistungen sowie die damit verbundene Unternehmenskultur zielen darauf ab, dass das Team immer darüber informiert ist, wer was bis wann und warum erledigt. Das ermöglicht die besten Arbeitserfahrungen und -ergebnisse.
Mitgestaltung. Große Einnahmen sind fast immer das Werk von vielen und fast nie von nur einem. Wir geben unser Bestes, verabschieden uns von Egos und arbeiten mit Empathie und Vertrauen daran, gemeinsam Einzigartiges für unsere Auftraggeber zu leisten.
Achtsamkeit. Wir konzentrieren uns auf die Gegenwart und geben uns Zeit und Raum, das Gelernte zu reflektieren und anzuwenden. Diese Vorgehensweise gibt uns die Möglichkeit, gemeinsam aus unseren Fehlern zu lernen und unsere Unternehmenskultur kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Authentisch sein. Wir wissen, dass Authentizität die Voraussetzung für Bestleistungen ist und somit Wachstum und Teamwork ermöglicht. Tagtäglich bringen wir uns voll und ganz in die Arbeit ein und sind bestrebt, ein inklusives Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeiter sicher und motiviert fühlen, sie selbst zu sein.
Herzlichkeit. Wir begrüßen alles, was uns menschlich macht und nehmen uns die Zeit für Gespräche und gelegentlich auch inhaltlich mit Späßen. Damit schaffen wir sinnstiftende Erfahrungen für unsere Mitarbeiter.
